Hür-İş Genel Başkanı Yakup Ö. Latifoğlu , “Göç Yasası” olarak nitelenen Kamu Çalışanlarının Aylık ve Ücretlerini Düzenleyen Yasa içerisine konan ve 13. Maaşı düzenleyen maddeye dayandırılan Savcılık ve Sayıştay görüşleri ile, mücadeleyle kazanılan ve Toplu İş Sözleşmesinde var olan sosyal hakların “bizzat devlet tarafından” gasp edildiğini ve hak edenlere uygulanmadığını ileri sürdü. Çalışma hayatını düzenleyen İş Yasası, Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Referandum Yasası’nda, “yürürlükteki sözleşmelerin yenisi imzalanana kadar aynen yürürlükte kalır” hükümlerine rağmen bu yasaların yok sayıldığını iddia eden Latifoğlu, “Son olarak Sayıştaylığın savcılık görüşüne dayandırdığı bir genelgeyi kurum ve kuruluşlara göndererek 1 Ocak 2011’den sonra işe girenlerin kıdem tazminatı olmadığını duyurması Toplu İş Sözleşmelerine alenen müdahale ve sendikal yaşama vurulmak istenen bir darbedir. Hür İş Federasyonu olarak bunu şiddetle protesto ederiz” dedi.